OFFRE D'EMPLOI - Assistante Commerciale

Casablanca Offres emploi 71 02 Sep 2026 03:46
Détails de l'emploi
Confidentiel Entreprise
1 à 3 ans Expérience
A discuter Salaire

Description

Si vous êtes passionnée par la relation client, dotée d'un excellent sens du service et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise éducative dynamique et en pleine croissance, cette opportunité est faite pour vous.

Vos principales missions :
Accueillir, renseigner et accompagner les clients avec professionnalisme.
Répondre aux demandes des clients par téléphone, e-mail et en présentiel.
Assurer un suivi efficace des dossiers clients et veiller à leur satisfaction.
Participer aux actions de vente et de promotion des services proposés.

Profil recherché :
Diplôme de Licence ou équivalent dans un domaine pertinent (souhaité).
Minimum 1 an d'expérience en service client ou dans un poste similaire,
Expérience dans la gestion des réseaux sociaux est un véritable atout.
Maîtrise de la langue anglaise.
Bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils informatiques.
Excellentes compétences en communication

Lieu de travail :
📍 Sidi Maârouf (à proximité de Casanearshore), Casablanca
📍 Disponibilité : Immédiate

Comment postuler ?
Merci d'envoyer votre CV par email, Objet de l'e-mail : Assistante Commerciale
Recruteur :
RH · Membre depuis 2026
Se connecter pour contacter
Téléphone & WhatsApp réservés aux membres connectés

Vos coordonnées restent privées jusqu'à ce que vous choisissiez de les partager.

Les appels peuvent être relayés via un numéro temporaire.

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Sécurité & Confiance

Conseils Candidats & Recrutement Équitable au Maroc

Nos consignes pour postuler en toute confiance et éviter les offres d'emploi douteuses.

Recrutement 100% Gratuit

Ne versez JAMAIS d'argent pour postuler ou passer un entretien. Toute offre demandant des frais de dossier ou de formation préalable est frauduleuse.

Vérification de l'Entreprise

Renseignez-vous sur l'employeur, ses locaux physiques et son immatriculation RC/IF avant de vous présenter à un entretien.

Contrat & Code du Travail

Exigez un contrat conforme (CDI, CDD, insertion ANAPEC ou stage signé) précisant les missions, la durée et la rémunération.

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